A causa della pandemia, molti dipendenti hanno lavorato da remoti. Tra questi dipendenti ce ne sono molti che hanno scelto di cambiare Stato continuando a lavorare per il loro datore di lavoro, cosa che ha delle ripercussioni sulla dichiarazione dei redditi se il datore di lavoro é situato in uno Stato diverso da quello in cui i dipendenti hanno lavorato da remoti.
L’anno scorso, alcuni Stati avevano delle agevolazioni temporanee per evitare la doppia imposizione sul reddito, ma molte di queste disposizioni non sono ormai piu’ applicabili.
«Se il vostro datore di lavoro si trova in uno Stato e voi vivete in un altro Stato come lavoratore remoto, sappiate che ci sono sei Stati che hanno una “regola di convenienza speciale del datore di lavoro» per evitare la doppia imposizione: Connecticut, Delaware, Nebraska, New Jersey, New York e Pennsylvania.
Se non vivete in uno di questi sei Stati, consultate il vostro fiscalista per vedere se ci sono altri modi per attenuare la doppia imposizione.
